das hört sich alles sehr gut an, doch die Realität sieht anders aus. Immer weniger Personal verrichtet heutzutage Arbeit, bei der sie vor Jahren noch Kollegen zur Unterstützung hatten. Der Spargedanken in den Firmen und der technologische Turbo, werden uns demnächst auf die Köpfe fallen. Wozu lamentieren, werde sich nun viele fragen, wenn doch eh der Wirtschaftsaufschwung für neue Arbeitsplätze sorgt. Aus eigener Erfahrung kann ich sagen, dass in den Etagen des Managements, meist anders gedacht wird. Nach 32 Jahren im Verkauf, glaube ich zu wissen, was dort oben in den Köpfen vorgeht. Profit, Profit, Profit. Und wann, wenn nicht in guten Zeiten. Die Restriktionen um diese Versklavung der Arbeitnehmer zu unterbinden, kann nur höheren Orts erfolgen - denke da an die Damen und Herren in Brüssel. Wie der Bauer sein Vieh hegt, um es möglichst lange zu melken, so muss auch ein umdenken in den Firmen stattfinden und der Arbeitnehmer ein gewisses Mitspracherecht erhalten. Nur wenn es dem Arbeitnehmer gut geht - geht´s auch der Wirtschaft gut. Darüber sollt man einmal nachdenken.